当我们看到某个会员对俱乐部使用率的下降时,我们会联系ta,让ta知道我们在乎ta,并希望ta能出现在健身房里面。
首先,以身作则,让教练去做的同时,作为领导,我也会走出来在那里做。 其次,让我们教练自己主动去建立联系。通过自我介绍,发起对话,然后你用喜欢方式邀请会员参与课程。这不是简单的口头邀请。因此我们会培训教练如何提高亲和力,如何利用肢体语言,如何开始建立关系,以及如何跟进从而取得令人愉悦的进展。